关于落实2015级学生顶岗实习教学教育管理工作的通知

关于落实2015级学生顶岗实习教学教育管理工作的通知

各二级学院：

根据教育部等五部门印发的《职业学校学生实习管理规定教职成（〔2016〕3号）》及葡萄新京官网《顶岗实习管理规定》文件精神，为做好顶岗实习教学与过程管理工作，现将2015级学生顶岗实习有关实习教学、学生教育、实习过程管理工作要求通知如下：

一、制定学年学生顶岗实习教学计划安排表

依据教委《重庆市教育委员会关于进一步加强高职院校学生实习管理工作的通知（渝教高发〔2016〕53号）》文件要求，请各二级学院于2017年6月20日前返回本部门各专业依据人才培养方案制定的顶岗实习教学组织计划安排表（附件1），以便学校统一上报备案和对外公开。

二、实习动员、安全教育和岗前教育

1.实习动员。动员大会上，要对顶岗实习管理规定、实习纪律要求、人才培养定位等内容进行宣讲；帮助实习生树立“学生、职工”双重身份意识，遵守学校和实习单位规定；以及其他应当解读的政策和要求。

2.安全教育。按院发《学生顶岗实习安全管理办法》精神及学生管理有关要求，做好实习学生安全教育与管理工作，落实责任到人头。宣读安全教育手册内容；以及劳动保护、权益保护、岗位安全、职业环境安全等内容。告知学生学校统一购买了学生实习责任保险，报险电话：400-616-8686。签署《实习安全承诺书》（参考模板见附件2）。

3. 按专业开展岗前教育。对实习生针对顶岗实习目标、实习时间、专业实习任务、实习岗位要求和含义进行教育和解释，让学生充分理解实习意义、目标和要求。落实好集中安排实习的实习基地单位，并宣讲。落实《实习申请书》（参考模板见附件3），确定实习生实习类型。明确告知学生校内指导教师姓名、联系方式和分组安排。

三、顶岗实习教学组织

二级学院做好部门学生实习整体工作安排，教研室落实专业实习教学组织，指导教师落实岗位实习指导。

1.XXX学院顶岗实习工作实施方案（明确实习目标、任务分工与职责、实习基地安排、实习方式与时间、专业班级及人数、安全教育与管理责任、安全应急预案等等要素）。

2.XXX专业顶岗实习课程标准（按规定格式撰写，有教育部颁布的顶岗实习标准的专业，应参照执行）。

3.XXX专业顶岗实习教学计划（明确本专业实习分工、基地安排、学生分组、实习内容、目标，方式方法，条件与手段，以及考核方式等）。

4.XXX专业顶岗实习任务书，依据专业人才培养岗位定位，细化实习任务列表及对应的要求和能力训练要点，制定岗位实习任务指导书。

5.指导教师依据教研室发布的专业实习任务书，针对指导对象具体实习岗位编制实习岗位任务书。

四、落实学生实习责任险

按教育部有关规定及院发《学生实习保险管理办法》文件精神，落实学生“学生实习责任险”。由教务处统一按教育部有关规定办理购买实习责任险手续。办理联系人：教务处曾彦，86968783。统一办理的一年实习责任险生效日期为：2017年7月10日。其他时间的实习责任险另行办理。

五、落实三个实习文件

依据教职成〔2016〕3号文件要求，须落实以下3个类型的实习教学组织文件：

1.实习基地建立协议。与实习基地单位签署的“实习基地建设协议”，应明确双方责权利，明确岗位指导教师的安排、实习内容、实习岗位、实习条件、岗前教育培训等。实习基地建立时间和有效时间应明确，原则上协议时间应为三年。

2.顶岗实习实施计划。实习开始前，集中实习的应与实习单位共同制定“XXX顶岗实习实施计划”。明确实习目标、实习任务、必要的实习准备、条件、健康环境、劳动保护、考核标准等；并开展培训，使学生了解各实习阶段的学习目标、任务和考核标准。培训合格后方能上岗。

3.顶岗实习协议。所有实习生均应在实习开始一个月内落实《顶岗实习协议》（模板及主要规定内容见附件4）。集中安排到实习基地的，待遇和条件相同的可统一落实，并由实习单位、实习生和二级学院签字盖章。对无《顶岗实习协议》的学生，发生伤害事故时将无法证明实习事实，难以获得“学生实习责任保险”保障。各二级学院应当在《顶岗实习协议》模板基础上修订完善后下发给实习生。原则上，实习单位变更的，应重新提交顶岗实习协议。

六、实习组织管理禁止性规定

按教职成[2016]3号文件精神要求和葡萄新京官网实际情况，顶岗实习工作组织与安排不得有以下禁止或部分禁止性规定实例：

1.不得安排实习女生从事《女职工劳动保护特别规定》中禁忌从事的劳动；

2.不得安排学生到酒吧、夜总会、歌厅、洗浴中心等营业性娱乐场所实习；

3.不得通过中介机构或有偿代理组织、安排和管理学生实习工作；

4.不得安排学生从事高空、井下、放射性、有毒、易燃易爆，以及其他具有较高安全风险的实习；

5.原则上不得安排学生在法定节假日实习；

6.原则上不得安排学生加班和夜班；

7.不得组织任何形式的收费实习：不得向学生收取实习押金、顶岗实习报酬提成、管理费或者其他形式的实习费用，不得扣押学生的居民身份证，不得要求学生提供担保或者以其他名义收取学生财物；

8.不得安排、接收一年级在校学生顶岗实习；

9.顶岗实习学生的人数不超过实习单位在岗职工总数的10%；

10.在具体岗位顶岗实习的学生人数不高于同类岗位在岗职工总人数的20%；

11.不得强制安排学生到指定单位实习；

12.不得提前组织实习，不得同意学生个别提前实习申请；

13.禁止“放羊式”实习，无教学组织内容、无指导教师、无实习单位、无过程记录的实习，应及早发现，及早纠正；实习生不履行实习要求的，应告知学生家长。

七、实习教学与过程管理有关要求和说明

1.实习基地的建立。要求实地考察评估并形成书面报告，考察内容应包括：单位资质、诚信状况、管理水平、实习岗位性质和内容、工作时间、工作环境、生活环境以及健康保障、安全防护等方面。

2.实习指导教师的选派。校内校外实习指导教师，应选择经验丰富、业务素质好、责任心强、安全防范意识高的实习指导教师和专门人员全程指导、共同管理学生实习。

3.实习单位和岗位的选择。实习单位和岗位应符合专业培养目标要求，与学生所学专业对口或相近。应允许和鼓励学生创业创岗实习，但应取得家长同意书，并按要求完成规定的实习过程记录。

4.实习走访调研。实习走访应专业全覆盖。各二级学院应定期组织实习走访，做好走访调研记录、照片记录和新闻发布，形成走访调研报告。应协调有关校领导、教务处、质量处、校企合作处等职能部门共同参与实习走访调研。原则要求，每个二级学院每学期走访次数2次，走访单位不得少于3个；实习基地单位被走访次数不得少于2次。

5.做好集中实习学生管理。尽量安排学生到实习基地单位实习，以提高本部门集中实习安排比例和实习基地利用率。实习人数较多的，应妥善协调安排好实习生岗前培训和考核、过程指导、食宿条件、安全管理、薪酬待遇；并协调实习单位专人负责管理、对口联系和反馈。

6.顶岗实习平台实习时间的设定。顶岗实习平台设置的结束时间，由教务处统一在后台设定；开始时间按校历和实习教学任务工作安排设定（即激活时间）。按人才培养方案规定时间组织实习。

7.实习立卷归档工作。各二级学院应对实习过程监管的各环节建立完善的档案，由专人负责管理，主要包括各类实习协议，学生签署的各类文件，实习基地考察报告，实习工作方案，实习计划，实习检查与走访记录及走访调研报告、实习责任险合同、实习基地集中实习安排情况，实习成绩鉴定表，专业实习总结等过程性、终结性档案。

8.实习生返回的纸质材料有：实习前返回《顶岗实习协议》（附件4），实习结束前返回《学生顶岗实习成绩鉴定表》（附件5）。

9.境外实习管理。在取得境外实习机构同意、符合国家法律法规的前提下，应提供：实习申请书、家长同意书，实习单位有关同意接收和实习过程证明。并在实习平台的境外实习管理中提交实习单位和岗位信息；二级学院应安排指导教师对接指导，辅导员应跟进学生教育管理。

10.专升本学生。凡是参加专升本考试的学生，在核实属实后，应提交暂时放弃实习的申请（理由、时间段、离校学习的安全责任自负）、家长知情同意书。完成考试后应继续完成实习要求、实习记录和取得实习成绩。

11.参军学生。按政策文件要求办理手续，可不参加实习，退伍后直接取得实习学分。

八、实习过程安全教育与安全管理

1.辅导员应按学校有关规定和职责要求做好实习生日常安全教育、生活辅导、思想疏导等方面的指导和管理工作，防止实习学生因交通事故、心理失衡、感情变故、交友不慎、财物损失等因素受到的伤害。做好实习生8小时外的跟踪管理。

2.实习指导教师应做好实习生岗位上的操作安全教育工作，防止学生受到因操作失误、工具或材料使用不当等受到的伤害。

3. 二级学院应建立实习安全教育常态机制、管理机构，做好实习生安全教育和管理工作。

4.突发事件应急处理。遇学生实习突发事件时，按学校应急管理机制和《学生顶岗实习安全管理办法》妥善处理，及时通知校领导、学生处、教务处，保险公司以及相关责任人。做好学生及家长安抚工作，维护好学校声誉，保护好学生权益。

九、全面落实顶岗实习教学与过程监控信息化管理

实习教学与过程管理相关人员、实习生，均应在平台完成相关过程记录。

1.平台网页登录：

  

  

优先使用身份认证登录：学生是学号@身份证号后六位。教师是教工号@身份证号后六位。有X的，要尝试大小写区分。身份认证登录后在我的应用中，点击顶岗实习平台即可登录。某些情况下，可直接实习平台首页登录：学生学号@学生学号；教工号@教工号。

2.手机APP登录：集成常用功能和考勤。实习过程中，学生撰写实习日志，教师批阅实习日志；学生每个工作日需用手机签到考勤。注意，以下信息需电脑登录平台提交：实习单位岗位有关信息、实习总结报告、资格证书。APP下载用电脑登录实习平台后首页扫描下载安装。

APP登录，学生：学号@学号；教师：教工号@1或教工号

3.平台过程记录准备工作：

二级学院：开学前一周，先录入本部门实习基地单位信息；

教研室：开学前一周，上传实习有关教学资料；设置好实习岗位（均应有创岗实习岗位）、分配实习生到实习指导教师；设置和分配好集中实习安排实习生、实习基地。

实习生：开学前一周，登录平台完善个人信息、家长信息、提交实习单位信息、从平台选择正确的实习岗位；下载手机APP，以便完成实习过程记录。

实习指导教师：开学前一周，登录平台审核实习生提交的信息，并和实习生取得联系，核实有关信息。

辅导员：实习生开始实习时，催收顶岗实习协议书。

4.顶岗实习教学与过程管理平台角色任务说明和要求详见附件6。

附件1： 2017-2018学年顶岗实习教学计划安排表

附件2：《学生实习安全承诺书》参考模板

附件3：《实习申请书（实习类型选择）》（参考模板）

附件4: 《顶岗实习协议》参考模板

附件5：《学生顶岗实习成绩鉴定表》

附件6： 顶岗实习教学与过程管理平台角色操作手册.rar

教务处

2017年6月8日

附件1：

2017-2018学年顶岗实习教学计划安排表

二级学院：

填表人：领导签字：

注：1.实习时间周不计寒假；2.包含所有专业；3. 教学教育领导签字盖章返回；4.一个专业一行。